Global Laboratory s.r.l. - Bari - Prontuario Contributi
Global Laboratory s.r.l. - Bari
Prontuario contributi
2001

pubblicato il 11/01/2004
SMAP
Sistema MultiAziendale Paghe

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DIRIGENTI - Industria :Dirigente (Inpdai+Inps+Previndai+Fasi) post 31.12.95 senza A.C.

In vigore dal 01/01/2001 al 31/01/2001
Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm Note

CONTRIBUTI DOVUTI
Inps - Ds %

1,61

0

0

1,61

 300
Inps - Cuaf %

2,48

0

0

2,48

 300

Totale 300

 %

4,09

0

0

4,09
   
Inpdai - Ivs c/dip %

0

8,89

0

8,89

 dovuto per imponibili superiori a 0 e sino a lire 148.014.000
Inpdai - Ivs %

23,81

0

0

23,81

 dovuto per imponibili superiori a 0 e sino a lire 148.014.000
Inpdai - Ivs ctr aggiuntivo c/dip %

0

1

0

1

 dovuto per imponibili superiori a lire 68.048.000
Inpdai - Tfr %

,4

0

0

,4

Totale

 %

24,21

9,89

0

34,1
   
Fasi - FASI dirigente aderente c/dl IM

123666,6667

0

0

123666,6667
   
Previndai - Previndai %

2

0

0

2

 dovuto per imponibili superiori a 0 e sino a lire 125.000.000
Previndai - Previndai c/dip %

0

2

0

2

 dovuto per imponibili superiori a 0 e sino a lire 125.000.000
Previndai - Previndai c/tfr ITFR

0

0

0

0

Totale

 %

2

2

0

4
   

RIDUZIONI
   

TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA

Totale contribuzione ordinaria

 %

30,3

10,89

0

41,19

 sommatoria dei soli contributi in percentuale
   

Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps;
il dipendente non ha diritto all'indennità economica per malattia;
l'eventuale indennità di maternità spettante viene corrisposta direttamente dall'inps;
sul Cud Sez. ex 01M viene dichiarato con la qualifica:3;
sul Cud Sez. ex 01M compila le caselle: ds;
se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:300P;
eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:300M.
In vigore dal 01/02/2001 al 31/12/2001
Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm Note

CONTRIBUTI DOVUTI
Inps - Ds %

1,61

0

0

1,61

 300
Inps - Cuaf %

2,48

0

0

2,48

 300

Totale 300

 %

4,09

0

0

4,09
   
Inpdai - Ivs c/dip %

0

8,89

0

8,89

 dovuto per imponibili superiori a 0 e sino a lire 148.014.000
Inpdai - Ivs %

23,81

0

0

23,81

 dovuto per imponibili superiori a 0 e sino a lire 148.014.000
Inpdai - Ivs ctr aggiuntivo c/dip %

0

1

0

1

 dovuto per imponibili superiori a lire 68.048.000
Inpdai - Tfr %

,4

0

0

,4

Totale

 %

24,21

9,89

0

34,1
   
Fasi - FASI dirigente aderente c/dl IM

123666,6667

0

0

123666,6667
   
Previndai - Previndai %

2

0

0

2

 dovuto per imponibili superiori a 0 e sino a lire 125.000.000
Previndai - Previndai c/dip %

0

2

0

2

 dovuto per imponibili superiori a 0 e sino a lire 125.000.000
Previndai - Previndai c/tfr ITFR

0

0

0

0

Totale

 %

2

2

0

4
   

RIDUZIONI
Inps - Esonero cuaf %

,8

0

0

,8

 R600
   

TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA

Totale contribuzione ordinaria

 %

29,5

10,89

0

40,39

 sommatoria dei soli contributi in percentuale
   

Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps;
il dipendente non ha diritto all'indennità economica per malattia;
l'eventuale indennità di maternità spettante viene corrisposta direttamente dall'inps;
sul Cud Sez. ex 01M viene dichiarato con la qualifica:3;
sul Cud Sez. ex 01M compila le caselle: ds;
se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:300P;
eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:300M.

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