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Global Laboratory s.r.l. - Bari
Ultimo aggiornamento il 26/12/2010
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Artigianato lapidei dell'indotto aziende oltre 15 e sino a 50 dipendenti : Impiegato
: Codice tipo contribuzione B2 Ctr. inser. dlgs.276/2003-Disocc. 29/32-Rid.40%(B2)
Disoccupati di lunga durata da 29 fino a 32 anni assunti con contratto di inserimento, art. 54, lettera b) Dlgs. 276/2003, aventi diritto alla riduzione del 40% Il codice è compatibile con le qualifiche: 1, 2, O, Y (Circolare n. 51 del 16.3.2004). Se associato alla qualifica 5 assume il significato di "Apprendistato professionalizzante contribuzione secondo anno"
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In vigore dal 01/01/2010 al 31/12/2010
Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm
CONTRIBUTI DOVUTI
Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip % 0 1 0 1 M950
dovuto per imponibili superiori a euro 42.364,00
   
Inps - Ivs % 23,31 0 0 23,31 2B20
Inps - Ivs c/dip % 0 9,19 0 9,19 2B20
Inps - Ivs c/tfr % 0 0 ,5 ,5 2B20
Inps - Ds % 1,61 0 0 1,61 2B20
Inps - Cuaf % ,43 0 0 ,43 2B20
Inps - Cig % 1,9 0 0 1,9 2B20
con riferimento alla media dei dipendenti nell'anno precedente: se non è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 1,90%; se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 2,20%;
Inps - Cigs % ,6 0 0 ,6 2B20
con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,60%;
Inps - Cigs c/dip % 0 ,3 0 ,3 2B20
con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,30%;
Inps - Mobilità % ,3 0 0 ,3 2B20
con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,30%;
Inps - Maternità % ,46 0 0 ,46 2B20
Inps - Tfr % ,2 0 0 ,2 2B20
Totale 2B20 % 28,81 9,49 ,5 38,8
   
RIDUZIONI
Inps - Ivs - Rid.40% - 2B20 % 9,324 0 0 9,324 2B20
Inps - Ivs c/tfr - Rid.40% - 2B20 % 0 0 ,2 ,2 2B20
Inps - Ds - Rid.40% - 2B20 % ,28 0 0 ,28 2B20
Inps - Esonero ds L. 266/2005 % ,91 0 0 ,91 2B20
Inps - Esonero cuaf L. 388/2000 % ,43 0 0 ,43 2B20
Inps - Cig - Rid.40% - 2B20 % ,76 0 0 ,76 2B20
Inps - Cigs - Rid.40% - 2B20 % ,24 0 0 ,24 2B20
Inps - Mobilità - Rid.40% - 2B20 % ,12 0 0 ,12 2B20
Inps - Esonero maternità L. 388/2000 % ,37 0 0 ,37 2B20
Inps - Esonero maternità L. 266/2005 % ,09 0 0 ,09 2B20
Inps - Tfr - Rid.40% - 2B20 % ,08 0 0 ,08 2B20
Totale 2B20 % 12,604 0 ,2 12,804
   
   
   
TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA
Totale contribuzione ordinaria % 16,21 9,49 ,3 26
   

Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps;
minimale giornaliero Inps: 43,79 euro;
minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 6,57 euro;
se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 92.147,00 euro;
il dipendente non ha diritto all'indennità economica per malattia;
il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro;
in EMENS viene dichiarato con la qualifica:2 e con il codice tipo rapporto:B2;
sul Cud Sez. ex 01M compilava le caselle: ivs ds;
se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:YB2;
se il dipendente è soggetto ad Inail le retribuzioni sono parzialmente esenti dal premio nella misura del 40% e devono essere esposte in dichiarazione salari con il codice D.
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