Prontuario contributi on line
Global Laboratory s.r.l. - Bari
Ultimo aggiornamento il 19/09/2020
Artigianato lapidei dell'indotto aziende sino a 15 dipendenti : Appr qualificato impiegato
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In vigore dal 01/01/2020 al 31/12/2020

Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps;
minimale giornaliero Inps: 48,98 euro;
minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 7,35 euro;
se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 103.055,00 euro;
il benificio spetta per un anno a partire dalla data di compimento dell'apprendistato previa comunicazione all'Inps;
il dipendente non ha diritto all'indennità economica per malattia;
il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro;
in EMENS viene dichiarato con la qualifica:R;
sul Cud Sez. ex 01M compilava le caselle: ivs ds;
se part time viene dichiarato sul DM10(o DM10 virtuale) con il codice:R00P;
eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 ((o DM10 virtuale) con il codice:R00M.
Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm
CONTRIBUTI DOVUTI
Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip % 0 1 0 1 M950
dovuto per imponibili superiori a euro 47.379,00
   
Inps - Ivs % 23,31 0 0 23,31 R
Inps - Ivs c/dip % 0 9,19 0 9,19 R
Inps - Ivs c/tfr % 0 0 ,5 ,5 R
Inps - Cuaf % ,43 0 0 ,43 R
Inps - Cig % 1,7 0 0 1,7 R
con riferimento alla media dei dipendenti nell'anno precedente: se non è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 1,70%; se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 2,00%;
Inps - Cig % 3,3 0 0 3,3 R
Inps - Maternità % ,46 0 0 ,46 R
Inps - Tfr % ,2 0 0 ,2 R
Inps - Ctr. apprendisti c/dl % 10 0 0 10 R
Inps - Aspi ctr ordinario c/dl % 1,61 0 0 1,61 R
+ tempo determinato ctr addizionale 1,40% (Vedi circ. Inps 140/2012 per le esclusioni)
Inps - Aspi ctr ordinario apprendisti c/dl % 1,61 0 0 1,61 R
Totale R % 42,62 9,19 ,5 52,31
   
RIDUZIONI
Inps - Ivs - Rid.100% - R % 23,31 0 0 23,31 R
Inps - Ivs c/dip - Rid.100% - R % 0 3,35 0 3,35 R
Inps - Ivs c/tfr - Rid.100% - R % 0 0 ,5 ,5 R
Inps - Esonero cuaf L. 388/2000 % ,43 0 0 ,43 R
Inps - Cig - Rid.100% - R % 1,7 0 0 1,7 R
Inps - Esonero maternità L. 388/2000 % ,37 0 0 ,37 R
Inps - Esonero maternità L. 266/2005 % ,09 0 0 ,09 R
Inps - Tfr - Rid.100% - R % ,2 0 0 ,2 R
Inps - Aspi ctr ordinario c/dl - Rid.100% - R % ,7 0 0 ,7 R
Inps - Esonero Aspi L. 266/2005 % ,91 0 0 ,91 R
Totale R % 27,71 3,35 ,5 31,56
   
   
   
TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA
Totale contribuzione ordinaria % 14,91 5,84 0 20,75
   
Fondo di integrazione salariale(Solo se dovuto: Inps circolare 108/2014)
Contribuzione oltre 5 dipendenti % 0,30 0,15 0 0,45
Contribuzione oltre 15 dipendenti % 0,43 0,22 0 0,65
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