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Inps - Sgravio Legge 190/2014
(Aggiornamento del 19/02/2015)
Con Messaggio nr. 1144 del 13/02/2015 L'Inps ha fissato le regole per usufruire dello sgravio previsto dalla legge 190/2014.


I datori di lavoro aventi titolo all’esonero contributivo in oggetto inoltreranno all’Inps, prima della trasmissione della denuncia contributiva del primo mese in cui si intende esporre l’esonero medesimo, la richiesta di attribuzione del codice di autorizzazione “6Y”, avente il significato di “Esonero contributivo articolo unico, commi 118 e seguenti, legge n. 190/2014”. Detta richiesta andrà effettuata avvalendosi della funzionalità “contatti” del cassetto previdenziale aziende, selezionando nel campo oggetto la denominazione “esonero contributivo triennale legge n. 190/2014”, utilizzando la seguente locuzione: “Richiedo l’attribuzione del codice di autorizzazione 6Y ai fini della fruizione dell’esonero contributivo introdotto dalla legge n. 190/2014, art. 1, commi 118 e seguenti, come da circolare n. 17/2015”.

La sede territorialmente competente attribuirà il predetto codice di autorizzazione alla posizione contributiva interessata con validità 1.1.2015-31.12.2018, dandone comunicazione al datore di lavoro attraverso il medesimo cassetto previdenziale.

Il controllo in ordine alla legittimità di fruizione dell’esonero contributivo in oggetto sarà realizzato attraverso l’istituenda base dati “lavoratori agevolati”.

Consultare anche la cricolare 17/2015.
Nello SMAP : Gestione Manuale

E' sufficiente inserire nel cedolino le voci appositamente create.

Nello SMAP : Gestione Automatica

Relativamente ai tre anni cui il dipendente ha diritto occorre inserire nell'inquadramento contributivo del dipendente nel campo
"Codice sgravio o riduzione contributiva" il valore 105.

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